LZ在一个还算有点知名度的服装公司上班,由于毕业才两年,经验尚浅,所以至今还只是一个小助理……
刚来这个公司的时候,对工作充满了热情,部门的同事人都很好,带我的设计师教了我很多东西。LZ觉得很幸运,刚毕业就找到这样一份好工作(虽然工资很低),暗自决定要出人头地,做个出色的设计师……(故事背景就介绍到这)
一年以后,部门的设计师都要回去生小孩了,老板就把另一个部门的设计师调到我们这边当主管,从此LZ的恶梦就开始了……
新主管就是人人皆知的“小三”,打引号是因为没公开,但是大家心知肚明,连业内很多人士都知道,只有老板娘还被蒙在鼓里,把她当好朋友。没当主管的时候比较收敛,现在当了主管更肆无忌惮。
大家都知道设计忌讳抄袭,可是“小三”把抄袭发挥的淋漓尽致,连同部门设计师的图都要抄袭,还硬说是她自己的,不要脸啊,趁大家都下班了直接跑到别人办公室去抄。
“小三”来当主管以后,什么事情都要求她过目,要是有一点事情没做好就人身攻击,而且Z喜欢告状。LZ深受其害,有一天老板找我谈话,说“小三”说你上班只顾着玩电脑,什么都不做,我那个冤啊,LZ可是忙的团团转的,再说LZ的电脑在办公室角落,“小三”根本就看不到,凭什么说我只顾玩电脑,LZ气的眼泪直流……
还有“小三”Z喜欢加班了,还拖着我们陪她一起加班,又没加班费。她回家孤独寂寞,跟老公离婚了,也不管吖,她不加班能干什么,可是我们都是有家的人啊,还要谈恋爱神马的,谁愿意看着她那张臭脸加班啊……
可是老板居然跟我们说要向她学习,做个女强人,一心放在事业上,同事们都是敢怒不敢言。她每次告了状,老板都会说别个,公司没一个人没受过她的气,没一个人不讨厌她。
而且她还爱哭,LZ真是看不下去了,老爱跟别个吵架,明明是自己说错了的事情非要说是别个没有办好,老是推卸责任,说不赢别个就大吵,吵不赢就哭,公司无一人帮她。这样活着多悲哀啊,要是LZ干脆跳楼算了。
贱人“小三”的事情太多了,三天三夜也说不完,大家觉得LZ该怎么办??要辞职吗????