本帖Z后由 红豆熬的粥 于 2013-5-17 17:29 编辑
昨天一早上，被领导找去谈话，说是我Z近的工作表现以及身体状况不能再胜任现在的工作岗位，而且现在因为我已经影响到团队的i其他2个同事，导致别人现在都要辞职，这个说法我是非常的不服气！
那2个同事，一个Y是刚休完婚假才来上班4天，跟领导说是怀孕了，想要辞职;l另一个L是前天因为被客户投诉导致要扣业务分而心里不服气，跟领导说如果这要扣分她就不干了！她们嚷着辞职跟我有一毛钱的关系？
话说那2个女同事当时都是凭关系先后来的，办公软件什么都不会的人跑来当文员，我是手把手的带出来的，上个月Y因为要结婚三天两头的请假，换休，26号开始请婚嫁，一直到5月12号才上班，领导一方面批了她的假，一方面要求我和L在Y婚嫁
期间停休，要我们坚持一下！因为L是才来不久的新人，让她一个人独立上班，我也不放心，这件事情我们答应了，但是这期间是相当的累,老公看我回家累的不行，甚至跟我们组长打过电话，要我辞职！
在话说这个部门4个人，现在出了3个孕妇，（除了才来不久的L）公司怕是已经背负不起了吧，一个是之前带我的女同事，现在已经在休产假了，我的月份大了，另一个Y月份还小，还可以继续为公司卖命一段时间，公司也许就是这样想的，现在等人家休完婚假来了，就做出出过河拆桥的不人道的事情，随便找个借口把我牺牲掉，我说要辞职5.1那时候就该辞，何必等到现在？那好歹还是我自己走，现在你们用这种方式让我离开，我不能接受！后来他们说就算不愿意签离职报告也可以，公司后期会视为自动离职，然后有人私下里跟我说好话，劝我签了，经理后来还在旁边说什么先回家好好休息几个月，把孩子生了，在回来公司上班公司都是很欢迎的...！尼玛的屁话，冠冕堂皇的屁话，尼玛的一群禽兽！各种软硬兼施，在气愤之下，我签了离职报告！
这件事情我本来不想就这么善罢甘休的，今天早上，申请了劳动仲裁，可是打电话过去咨询，那边说是离职报告上的名字是自己本人签的话，离职报告就算是生效了，这个事情就没有办法在闹了！
难道就这样吃哑巴亏了？我心里太委屈，太愤怒了%>_
