工作是为了更好地活，不是自虐，不是为了老板而消耗自己，要不被钱拘束的话，退一步看看，有没别的出路

像楼主这样的职位，应该也是带领了几个人的团队的，作为中干，是不是更要懂得知人善用，把工作分解，分配下去，不能所有的事情都你一个人亲力亲为啊，那还是经理吗？在B央企工作两年就提干了，也是新园区的元老人物，我觉得你的机会蛮好的，不建议辞职。是不是要调整一下自己的工作方法？

平台不一样，他已经是部门负责人了，属于中干级别，福利待遇，额外收入，发展机会，和普通员工不会一样

让老婆孩子一起过去

你既然都成为部门负责人，这个时候你可以想办法多挣点儿钱，就算以后不做了，也有退路。刚刚看了，你说那里有很多基建项目要上马，我家里都是做工程的，主要做加固之类的。我们可以合伙看有没有机会接一个工程做。你只推荐就行了，投标和后续的我们都是专业的。

你让月薪两千的学生狗情何以堪