第三次面试是清明节后,一个个子不太高大概也四十来岁的男领导面试,这次更简单,翻译了一篇英文标书,然后随便聊了下其他,就开始说到重点了,是的,是待遇!我的上一份工作,基本工资4000+社保公积金(公司全额交,不从基本工资扣)+13薪+年终绩效奖+每天15元餐补+双休+国定节假日,差不多税前有5000+了。但我没有跟他说这么详细,只是说了4000+社保公积金。他说他不是很清楚武汉的工资水平,但这个职位的工资不会高。我说武昌这边工资普遍比汉口低,这点我有心里准备了,但还是希望跟之前不要有很大差距。接着他就问那个姐姐准备定多少,然后那个姐姐说2800。听到这里,我的心顿时拔凉拔凉的......还没等我回过神来,那个大领导来了一句“这也太少了!”“这样吧,你的工资还是跟以前一样4000。”结果是,基本工资4000+社保公积金(从基本工资扣)+每天15元餐补+双休+国定节假日+其他不详(maybe、车补、话费补贴或绩效或年终),虽然比不上之前,但相对宽松的工作环境还是让我很满意的。这样,第二天我就上班了。






好佩服楼主 楼主的公司需要会计吗?