没办法，现实就是这样，除非你够牛B

其实企业不一定要有HR，但一定要有一个基本的流程和规划。流程不一定是要画SOP，但基本的路径脉络，见什么人填什么表，大概什么时间。很多初级职位，其实不需要很复杂的面试过程，但不表示可以没过程，更不表示可以随意更改。这是一个基本的对人的尊重，哪怕就是街坊邻居也不是这么随意为之的吧，为什么反而在属于企业第一面形象的招聘环节如此随意呢。

找工作这难

我去过他家。。不过没有你这样波折，他先说什么武昌的那块查人他们满了问我愿意不，我说愿意，后来说么斯电联才招满。我靠。。我当时回来就再他们帖子地下说了，让别人小心。。。看来，这种惠济路的老年人活动中心就是5坑人。。