你可以直接跟她面对面的谈
你有什么问题非要直接去问领导?
如果对你有什么不满的
让她说出来
也可以跟你们领导聊一下这个
看看领导什么态度
你可以直接跟她面对面的谈
你有什么问题非要直接去问领导?
如果对你有什么不满的
让她说出来
也可以跟你们领导聊一下这个
看看领导什么态度
这个女孩太有心计了,她这样做就是,想在领导面前产生好影响。
却是 这女的不简单啊 这哪叫单纯啊?
LZ把他想的太好了吧
小心背后捅一刀咧
拿出你的威信来 明摆不把你放在眼里嘛 比较你也是个小组长嘛 谁么样官也比她大 而且还是个新人
她很有潜质。~
有点想超越你的意思!
醉清风yy发表于 2011-8-7 22:25 很简单,你直接和你上司说明这个情况。如果下次这个女生越级报告,由大领导教训她。。。你是理解能力有问题 ...
+1同意这样的说法,要莫就借着给小组开会的机会顺便的说一下 看她自己知不知道
一看就知道是个有心计的女孩
她就是没把你放在眼里,你去告诉你们领导,一般领导都喜欢拍马屁的人,只会是自讨没趣,还不如让你们领导自己看清她是怎的人。
这种心计用的有点愚蠢了- -
大家都能看出的心计不是好心计~
这个姑娘伢有心机得狠咩
你们领导是个男的吧?
你自己也要找领导开诚布公的谈哈子, 表明你在工作中做到位了, 让领导也了解情况
领导是男是女。。?、
这个女孩子一看就是有心眼的。职场Z忌讳越级报告了。领导会觉得你这个组长太废柴。Z好你和组长讲一下这个事情。别让组长对你有什么看法了。
有心计
直接向领导反映,免得你的上级还你以为你没有领导能力。
。。。。。。。有心计啊~
明确跟她说这是层级管理的规定,不许越级汇报和请示。
再跟你上级沟通,请下次别理她~
当领导就要有领导的样子,哪怕是小组长.
你的领导是男的吧?
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